为有序推进学期中后期教学重点工作，持续提升人才培养质量，6月8日，人工智能学院在八教301召开第15周教学工作例会。会议由教学副院长仲楠主持，学院无课教师参会，集中部署近期重点教学工作。
会上，仲楠副院长简要复盘了近期日常教学运行、课堂秩序、教学督查等工作，强调全体教师要严守教学规范、细化工作流程，扎实做好常态化教学工作，保障学院教学工作平稳有序开展。
针对学生专业实习工作，仲楠副院长作出专项部署。会议明确，本学期专业实习分为集中实习和分散实习两种模式，并细化了两类实习的管理规范、指导职责、流程要求及材料归档标准。她要求各指导老师全程跟进学生实习情况，做好过程指导、安全管理和答疑工作，严格落实实习考核要求，切实提升实习育人实效，助力学生实现理论与实践相结合。
会议重点部署2026版人才培养方案修订工作。仲楠副院长表示，人才培养方案是专业建设和人才培养的核心依据，是本年度学院教学改革重点工作。她要求各教研室及时传达会议精神，组织教师结合行业需求、专业特色与教学实际，严谨推进方案修订。同时明确工作时限与责任分工，强调要优化课程体系、强化实践教学，打磨高质量新版培养方案，为学院人才培养提质增效夯实基础。
最后，仲楠副院长作总结强调，全体教学工作人员要压实岗位职责，严格落实会议各项部署，高质高效推进实习管理、方案修订等重点工作，持续规范日常教学管理，深耕教学质量建设，推动学院教学工作规范化、高质量发展。
本次教学例会明确了近期教学工作重点与推进方向，细化分工、压实责任，为平稳推进期末教学工作、深化教学改革提供了有力支撑。下一步，人工智能学院将狠抓工作落实，优化教学管理，持续提升教育教学与人才培养质量。
